Verfahren zur Ausbildung am Arbeitsplatz
On-the-Job Training (OJT) Verfahren für Instandhaltungsbetriebe
In diesem Bereich finden Sie Informationen zur Beantragung und zum Inhalt von Verfahren zur Ausbildung am Arbeitsplatz (OJT). Diese Informationen richten sich vornehmlich an Instandhaltungsbetriebe die gemäß VO (EU) Nr. 1321/2014 genehmigt sind.
Das OJT repräsentiert neben dem theoretischen- und praktischen Musterlehrgang einen weiteren Schritt zum Erhalt der ersten Luftfahrzeugmuster-berechtigung einer Kategorie. Während dem Trainee im theoretischen und praktischen Teil des Musterlehrgangs grundlegende Kenntnisse des Luftfahrzeugmusters vermittelt werden, sollen diese Kenntnisse im Rahmen des OJTs in einer realen Instandhaltungsumgebung umgesetzt und vertieft werden. Der Trainee wird hierbei durch sogenannte Supervisor (Mentoren) praktisch angeleitet und unterstützt, um entsprechende Erfahrung als angehendes freigabeberechtigtes Personal zu sammeln.
Informationsmaterial
Bezeichnung | Beschreibung |
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Info Teil-66 | Informationsschrift zur Beantragung einer Teil-66 Lizenz |
Anhang I | Anhang I - Taskliste für praktische Mustererfahrung und On-the-Job Training
Erläuterungen siehe Kapitel 5.2 der Informationsschrift |
Anhang II | Anhang II - Checkliste zur Erstellung eines On-the-Job Training Verfahrens (OJT) |
Anhang V | Anhang V - Nationaler Standard für Ausbilder, Supervisor und Prüfer (gültig bis 11.06.2024) |
Anhang V | Anhang V - Nationaler Standard für Ausbilder, Mentoren und Prüfer (gültig ab 12.06.2024) |